Weniger Meetings. Weniger Kosten. Mehr Deepwork. Zufriedeneres Team.
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Unklare Verantwortungen, falsch verstandene Rollen. Ich helfe Organisationen dabei, ihre Konflikte zu lösen.
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Methodische und konzeptionelle Begleitung interner Coaches bei der Entwicklung von neuen Workshopformaten.
Informieren„Sebastian hat uns geholfen einen vielschichtigen Auftrag zu sortieren, die Arbeit zu organisieren und gemeinsam mit allen Stakeholdern ein überzeugendes Ergebnis zu erarbeiten. Seine Stärken sind breit gefächert und er schafft es in unübersichtlichen Projektsituationen weder den Überblick noch das Auge fürs Detail zu verlieren.“
Felix Grossar
„Sebastian liefert erfrischende Ideen und kreative Ansätze, die einladen, selbst nicht die Schublade „man könnte mal“ sondern das Regal „wir machen jetzt“ zu verwenden. Der Workshop war super investiert, der Pay-Back läuft. Danke dafür.“
Carsten Sauter
„Das erlernte Know-How aus dem Workshop lässt sich im realen Projektalltag unkompliziert einsetzen.“
Ruth Hölscher
„Während des Workshops gelang es uns sehr gut Besonderheiten aus völlig anderen Themenbereichen als Inspirationen auf die zu lösende Aufgabenstellung zu übertragen und damit auf Ideen zu kommen, die uns ansonsten verborgen geblieben wären.“
Stephan Schumann
„Zusammen mit Sebastian haben wir in unserem Unternehmen eine Workshopmaschine entwickelt. Wir entwickeln kontinuierlich individualisierte wiederholbare Workshopformate, die mit Hilfe von internen und externen Facilitatoren durchgeführt werden können.“
Pia Drechsel
„Sebastian hat unser Startup Team von Clean.ai bei der Ideation und der schnellen Validierung erster Ideen und Prototypen begleitet. So konnten wir frühzeitig im Prozess Fehlinvestitionen reduzieren bevor wir das erste MVP des AI Services entwickelt haben.“
Philipp Nowakowski
